لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 26 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
استراتژی پردازی در دنیای پرآشوب
1
انواع تغییر و تحول از دیدگاه سازمانی
تغییر و تحول از دیدگاه سازمانی به طرق مختلف تقسیم بندی می شود که یکی از آنها به شرح زیر است:
تغییرات محیطی
تغییرات درون سازمانی
2
روش های ایجاد تغییر و تحول در سازمان ها
ایجاد جو و احساسی ازضرورت و فوریت تغییر
تشکیل ائتلافی قدرتمند برای راهبری تحول
تدوین و ارائه یک دیدگاه واحد
ابلاغ بینش مشترک به کل سازمان
جان گاتر و پیتر دراکر
3
اعطای قدرت به افراد جهت حرکت بسوی بینش مشترک
برنامه ریزی تحول
تلفیق پیشرفتهای منطقی و ایجاد تحولات بیشتر
نهادینه کردن نوآوریها و تحولات بدست آمده
4
مدل بیولوژیکی تحول تجاری (گویلارت و کلی)
Reframing
بسیج نیروها از لحاظ روانی
ساخت یا تعیین دیدگاه
ایجاد سیستم اندازه گیری برای دیدگاه (تعیین مجموعه ای از اهداف و معیارها)
Restructuring
برپا نمودن یک مدل اقتصادی براساس معیارهای مالی
ترتیب بندی زیرساختهای فیزیکی (طراحی مجدد زیرساختهای فیزیکی )
طراحی مجدد ساختار (طرح) کار
5