لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 50 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا
خلاقیت و حل مساله
مدیریت خلاقیت
امروزه این تفکر یا پیش فرض که 2.5 درصد از افراد هر جامعه یا هر گروهی خلاق می تواند باشد ، مورد قبل نمی باشد . چرا ؟ برای اینکه خلاقیت استعداد همگانی است که می توان آن را پرورش داد. برای اینکه الزامات عصر حاضر ایجاد می کند که در شرایط و همه زمینه های ، سرعت ، دقت ، کیفیت و نوآوری مورد توجه باشد.
مدیریت باید بداند آن را چگونه پرورش دهد .
محصول خلاقیت ، ایده های نوینی است که برای حل مسائل به کار می رود .
آرنو شاعر انگلیسی می گوید :
«بین د نیای که مرده است و دنیایی که قدرت تولد را ندارد سرگردان مانده ام»
ظهور انواع نظریه ها و فنون مدیریتی مانند مدیریت مشارکتی ، کایزن ، مهندسی مجدد ، سازمان های مجازی و بسیاری دیگر نشان دهنده تلاش این اندیشمندان برای تولد موجودی جدید است.
ویژگیهای مدیران کار آفرین
1 – نوآور . نو اندیش باشد و در میدان تولید و خدمت و ترتیب و ترکیب عوامل موافق باشد.
2- دارای شناخت و بصیرت در استفاده از ظزفیت های و انگیزه کاری باشد.
3- توانمند در تفکیک مسایل و موارد سازمان و تعیین رابط علت و معلول را داشته باشد.
4- دقت در بسیج امکانات و منابع وچگونگی استفاده از آن را داشته باشد.
5- سرعت در انجام وظایف محوله از طریق ساده کردن فرآیند انجام کار را داشته باشد.
6- شجاعت ، شهامت و ریسک پذیر بودن در اتخاذ تصمیمات را داشته باشد.
ویژگیهای مدیران کار آفرین
(ادامه)
7- دور اندیش و آینده ساز در توسعه سازمانی باشد.
8- خلاق و سامان ده و دارای نظم و انظباط باشد.
9- مدیر و مدبر و توانمند در اداره عوامل بالقوه سازمانی باشد.
10- اعتقاد و اطمینان به تحقق اهداف سازمانی داشته باشد.
11- برنامه ریزی ، نظارت گر و ارزشیاب باشد.
12- برخوردار از اندازه مطلوب در انجام فعالیت ها نه کم و نه زیاد باشد.
13 – پاسخگو به نیازهای ، منعطف و در حال تغییر و تحول در جهت رشد باشد.
14- احساس مسئولیت در هدف مند کردن فعالیت های داشته باشد.
15- مسئولیت پذیر و تعهد پذیر در ارتقاء کیفی امور باشد.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 16 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بسم الله الرحمن الرحیم
حل یک مساله از آنالیز ترکیبی به کمک عملیات جبری در دستگاه مختصات دکارتی
در شکل مقابل چند مسیر متفاوت از A به B و به طول 7 وجود دارد در صورتی که بدانیم متحرک فقط مجاز است رو به بالا ، رو به راست و مایل حرکت کند و حرکت برگشتی ندارد .
حل:
شکل فوق را در دستگاه مختصات طوری در نظر می گیریم که A منطبق بر مبدأ مختصات باشد ، بنابراین موقعیت نقطه B ، B(5,5) خواهد بود .
قرارداد می کنیم : ( 0 و 1 ) نشان دهنده یک واحد حرکت افقی به راست .
( 1 و 0 ) نشان دهنده یک واحد حرکت به بالا .
( 1 و 1 ) نشان دهنده یک واحد حرکت به طور مایل باشد .
اگر مسیر از A به B شامل α حرکت افقی و β حرکت قائم و γ حرکت مایل باشد آنگاه :
( زیرا طول مسیر 7 است ) 7= γ + β + α
از طرفی : ( 5 و 5 ) = ( 1و 1 ) γ + ( 1 و 0 ) β + ( 0 و 1 ) α
بنابراین : 2= α
2 = β
7= γ
پس مسیر شامل دو حرکت افقی به راست ، دو حرکت قائم و سه حرکت مایل است .
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 27 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا
روش حل معادلههای انتگرالی
تاکنون شیوة فرمولبندی انتگرالی مطرح شد. در این بخش نحوة تعیین تابع مدل ارائه میشود. در این فرمولبندی برای تعیین تابع مدل از روش تقریبی استفاده میشود :
تابع مدل را بهصورت حاصل ضربی از چند تابع مستقل و بهصورت چندجملهای با ضرایب نامعین در نظر میگیرند .
با کمک شرایط مرزی و اولیه مسئله و جایگذاری در معادله انتگرالی ضرایب نامعین مشخص میشود و در نتیجه تابع اصلی بهدست میآید.
انتخاب شکل تقریبی تابع مدل معمولاً براساس دو روش است:
روش ریتز ( method Ritz )
روش کانترویچ ( method Kantorovich )
روش ریتز ( method Ritz )
این روش معمولاً در شرایطی بکار میرود که مسئله از نوع شرط مرزی (BVP) باشد. اگر متغیرهای مستقل سیستم از نوع ابعاد مکانی (z,y,x) باشد،
اولاً تابع مدل بهصورت زیر نوشته میشود:
دوم اینکه، درجة هرچندجملهای معمولاً معادل با رتبة معادلة دیفرانسیل خواهد بود. مثلاً اگر معادله دیفرانسیل از نظر متغیر x از رتبه دوم باشد، تابع X(x) یک چند جملهای درجة دوم انتخاب میشود. همچنین در این چندجملهایها همواره از ضریب بالاترین درجه فاکتورگیری کرده و آنرا بهصورت یک ضریب کلی در نظر میگیرند، بهصورت زیر:
سوم اینکه، ضرایب چند جملهایها ابتدا با کمک شرایط مرزی مسئله تعیین میشوند و در انتها ضریب کلی A با جایگذاری تابع f (x,y,z) در فرمول انتگرالی مسئله بهدست میآید.
روش کانترویچ ( method Kantorovich )
از این روش هم برای حل مسائل شرط اولیه (IVP) و هم شرط مرزی میتوان استفاده کرد. در این روش شکل یکی از توابع معادله مجهول و نامشخص بوده که پس از جایگذاری در معادلة انتگرالی مدل، نوع آن مشخص خواهد شد. بهصورت:
در معادلة بالا تابع Z(z) پس از جایگذاری در معادله انتگرالی مدل تعیین میشود. چنانچه مسئلهای دارای شرط اولیه باشد برای مثال در مسائلی که در شرایط ناپایدار قرار دارند، تابع وابسته به زمان دارای شرط اولیه است ، در این صورت لازم است که تابع زمان بهصورت نامشخص انتخاب شود مانند:
در معادله بالا تابع ( t ) t پس از جایگذاری در معادلة انتگرالی مسئله تعیین میشود.
مسئله
مطابق شکل ، یک میله مکعبمستطیل شکل در محیطی به دمای و ضریب انتقال حرارت h قرار دارد. سطح مقطع این میله 2 l. 2L است و عمق آن نسبت به سایر ابعاد زیاد است. در این میله، نرخ حرارت در واحد حجم بهطور یکنواخت تولید میشود. تغییرات دمای پایدار این میله را در شرایط زیر با روش انتگرالی بهدست آورید.
الف: ضریب انتقال حرارت محیط زیاد است .
ب: ضریب انتقال حرارت محیط کم است.